📰 追觅的年会为何令人“眼红”？核心在于尊重和自信_腾讯新闻
最近企业年会常被视为走流程的例行戏码，头部大厂多以吹业绩、画大饼、空话收尾，台下员工则低头吃饭刷手机，形成台上台下的双向敷衍。追觅在2026年2月4日晚以一场高规格的“演唱会”革新年会，将央视主持人撒贝宁与龚韵熹请来，邀请张信哲、毛不易等歌手献演，1.8万名员工免费入场，现场气氛宛若追星狂欢。
年会节目同样讲究内容与尊重，追觅没有安排员工表演或摊派任务，而是呈现大师级演出、儿童合唱、激光与无人机表演，主旨在于不折腾员工，体现对员工的理解与善待。近千件奖品现场抽出，几乎全是自家产品如扫地机器人、净水机，显示对自家硬核实力的自信，也让员工以自家产品为荣。创始人兼CEO俞浩登台言简意赅，讲小故事、谈感受、定目标，避免冗长灌输，与以往的领导吹牛、台下敷衍的场面形成对比。
🏷️ #年会创新 #员工第一 #自家产品 #企业文化
🔗 原文链接
📰 追觅的年会为何令人“眼红”？核心在于尊重和自信_腾讯新闻
最近企业年会常被视为走流程的例行戏码，头部大厂多以吹业绩、画大饼、空话收尾，台下员工则低头吃饭刷手机，形成台上台下的双向敷衍。追觅在2026年2月4日晚以一场高规格的“演唱会”革新年会，将央视主持人撒贝宁与龚韵熹请来，邀请张信哲、毛不易等歌手献演，1.8万名员工免费入场，现场气氛宛若追星狂欢。
年会节目同样讲究内容与尊重，追觅没有安排员工表演或摊派任务，而是呈现大师级演出、儿童合唱、激光与无人机表演，主旨在于不折腾员工，体现对员工的理解与善待。近千件奖品现场抽出，几乎全是自家产品如扫地机器人、净水机，显示对自家硬核实力的自信，也让员工以自家产品为荣。创始人兼CEO俞浩登台言简意赅，讲小故事、谈感受、定目标，避免冗长灌输，与以往的领导吹牛、台下敷衍的场面形成对比。
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📰 清华学霸刷新年会天花板！追觅老板给1.8万员工办了场演唱会……
追觅为1.8万名员工举办了一场年会演唱会，央视主持人撒贝宁控场，韩红等顶流轮番献唱，演出时长约三小时。舞台由央视团队与追觅联合打造，采用环绕屏幕、动态光影与互动投影，将科技元素融入视觉设计，现场气势十足。
现场还有多轮抽奖，近千件追觅产品赠送，涵盖扫地机器人、洗地机等大家电。18539名员工每人获1克黄金，总值超2500万元，并设南极游等奖，福利之高在科技圈内广为传颂。去年及今年的奖金规模也十分惊人，团队奖持续发放。
追觅创始人俞浩出生于江苏，清华毕业，曾是四旋翼无人机开发者之一，带领公司从清洁家电切入，发展成涵盖家电、手机、汽车、无人机与航天的多元生态。全球超万项专利、业务覆盖120多个国家，实体门店超6500家，扫地机器人在多国市场居首，凸显中国科技产业话语权的提升。
🏷️ #年会豪华 #追觅科技 #员工福利 #科技生态 #人才磁场
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📰 清华学霸刷新年会天花板！追觅老板给1.8万员工办了场演唱会……
追觅为1.8万名员工举办了一场年会演唱会，央视主持人撒贝宁控场，韩红等顶流轮番献唱，演出时长约三小时。舞台由央视团队与追觅联合打造，采用环绕屏幕、动态光影与互动投影，将科技元素融入视觉设计，现场气势十足。
现场还有多轮抽奖，近千件追觅产品赠送，涵盖扫地机器人、洗地机等大家电。18539名员工每人获1克黄金，总值超2500万元，并设南极游等奖，福利之高在科技圈内广为传颂。去年及今年的奖金规模也十分惊人，团队奖持续发放。
追觅创始人俞浩出生于江苏，清华毕业，曾是四旋翼无人机开发者之一，带领公司从清洁家电切入，发展成涵盖家电、手机、汽车、无人机与航天的多元生态。全球超万项专利、业务覆盖120多个国家，实体门店超6500家，扫地机器人在多国市场居首，凸显中国科技产业话语权的提升。
🏷️ #年会豪华 #追觅科技 #员工福利 #科技生态 #人才磁场
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📰 苏州一公司办演唱会当作年会，撒贝宁主持，李克勤张信哲毛不易等献唱；年终奖给每名员工发黄金，10人获奖南极游
极目新闻报道，追觅科技将在苏州奥体中心以演唱会形式举行年会，主题为《敢梦敢为·追觅之夜》，央视主持并有多位明星嘉宾登台。创始人俞浩表示打破常规，请员工免费观看演出，因工作或在外地未能到场的，也可通过赠票或抽奖对外发放门票。
追觅科技自2017年成立，已成为国内扫地机器人“四小龙”之一，扩展到大家电、无人机等领域，并宣布2027年亮相造车。年终奖方面，俞浩宣布每名员工再发1克黄金，另设南极旅游等奖励，涉及约1.8万名员工，预算数千万元。
🏷️ #年会 #追觅科技 #免费演出 #南极旅游
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📰 苏州一公司办演唱会当作年会，撒贝宁主持，李克勤张信哲毛不易等献唱；年终奖给每名员工发黄金，10人获奖南极游
极目新闻报道，追觅科技将在苏州奥体中心以演唱会形式举行年会，主题为《敢梦敢为·追觅之夜》，央视主持并有多位明星嘉宾登台。创始人俞浩表示打破常规，请员工免费观看演出，因工作或在外地未能到场的，也可通过赠票或抽奖对外发放门票。
追觅科技自2017年成立，已成为国内扫地机器人“四小龙”之一，扩展到大家电、无人机等领域，并宣布2027年亮相造车。年终奖方面，俞浩宣布每名员工再发1克黄金，另设南极旅游等奖励，涉及约1.8万名员工，预算数千万元。
🏷️ #年会 #追觅科技 #免费演出 #南极旅游
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📰 追觅创始人俞浩“秀”年终奖励：送员工去南极旅游，年会改为请员工看演唱会
红星资本局报道，追觅科技创始人兼CEO俞浩宣布对绩效优秀员工奖励南极旅游，行程飞机直达极地跑道，不再乘船。此前他在朋友圈提出奖励十名员工南极游，引发蹭热点质疑，俞浩回应称需提前半年筹备，早有完整规划，南极之行非临时决定。
此外，俞浩在12月27日宣布年终奖加码，额外奖励全体员工每人1克黄金。按公司约1.8539万名员工计算，理论发放逾18公斤黄金。年会改为请员工观看演唱会，定于2月4日于苏州奥体举行，深圳等地员工有到场机会或替代安排。
公开资料显示，俞浩毕业于清华，现年38岁，2017年创办追觅科技，起家于小米代工吸尘器与扫地机器人，后扩张至新能源、无人机领域。公司称六年保持100%增长，净利率提升；他在微博活跃，常发放奖品并以“爱送黄金”为形象。
🏷️ #南极旅游 #黄金奖励 #年会演唱会 #高增长
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📰 追觅创始人俞浩“秀”年终奖励：送员工去南极旅游，年会改为请员工看演唱会
红星资本局报道，追觅科技创始人兼CEO俞浩宣布对绩效优秀员工奖励南极旅游，行程飞机直达极地跑道，不再乘船。此前他在朋友圈提出奖励十名员工南极游，引发蹭热点质疑，俞浩回应称需提前半年筹备，早有完整规划，南极之行非临时决定。
此外，俞浩在12月27日宣布年终奖加码，额外奖励全体员工每人1克黄金。按公司约1.8539万名员工计算，理论发放逾18公斤黄金。年会改为请员工观看演唱会，定于2月4日于苏州奥体举行，深圳等地员工有到场机会或替代安排。
公开资料显示，俞浩毕业于清华，现年38岁，2017年创办追觅科技，起家于小米代工吸尘器与扫地机器人，后扩张至新能源、无人机领域。公司称六年保持100%增长，净利率提升；他在微博活跃，常发放奖品并以“爱送黄金”为形象。
🏷️ #南极旅游 #黄金奖励 #年会演唱会 #高增长
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